Социальное партнерство – механизм регулирования взаимоотношений между работниками (представители работников – профсоюз) и работодателями (представители работодателей – объединение аботодателей (Союз работодателей)), органами государственной власти, органами местного самоуправления, обеспечивающий компромисс в реализации их интересов и взаимодействие в регулировании трудовых и связанных с ними экономических отношений.
Сегодня социальное партнерство выступает как способ согласования интересов различных групп при разрешении социальное партнерство выступает как способ согласования интересов различных групп при разрешении возникающих противоречий и предотвращении конфликтов в социально-трудовой сфере. Система социального партнерства – совокупность двух и трехсторонних органов, документов (коллективных договоров и соглашений) формируемых, заключаемых субъектами системы социального партнерства осуществляющими взаимодействие на различных уровнях регулирования социально-трудовых отношений.
В атомной отрасли функционирует отраслевая система социального партнерства, в которой работодателей отрасли представляет ОООР «Союз работодателей атомной промышленности, энергетики и науки».Постоянно действующим органом социального партнерства в атомной отрасли является Отраслевая комиссия по регулированию оциально трудовых отношений, в рамках которой заключается основополагающий правовой акт в сфере социального партнерства - Отраслевое соглашение по атомной энергетике, промышленности и науки. В атомной отрасли функционирует отраслевая система социального партнерства, в которой работодателей отрасли представляет ОООР «Союз работодателей атомной промышленности, энергетики и науки».
Постоянно действующим органом социального партнерства в атомной отрасли является Отраслевая комиссия по регулированию оциально трудовых отношений, в рамках которой заключается основополагающий правовой акт в сфере социального партнерства - Отраслевое соглашение по атомной энергетике, промышленности и науки.
В атомной отрасли функционирует отраслевая система социального партнерства, в которой работодателей отрасли представляет ОООР «Союз работодателей атомной промышленности, энергетики и науки».Постоянно действующим органом социального партнерства в атомной отрасли является Отраслевая комиссия по регулированию оциально трудовых отношений, в рамках которой заключается основополагающий правовой акт в сфере социального партнерства - Отраслевое соглашение по атомной энергетике, промышленности и науки.
В атомной отрасли функционирует отраслевая система социального партнерства, в которой работодателей отрасли представляет ОООР «Союз работодателей атомной промышленности, энергетики и науки».