132 уполномоченных в 2018 году контролировали соблюдение работодателем локальных нормативных актов и выполнение работниками обязанностей в сфере охраны труда. Они выявили 4196 нарушений - почти в два раза больше чем в 2017 году, но не потому, что выросло количество нарушителей. Первая причина – это внедрение процедуры документального оформления даже самых мелких несоответствий. А вторая – рост количества уполномоченных в подразделениях, их стало на 10 человек больше, и они теперь проводят больше проверок. Каждый профсоюзный уполномоченный в течение года оформил от нескольких до сотен нарушений.
Например, один из лучших старших уполномоченных Андрей Седов зафиксировал 29 нарушений в одном из цехов, из которых лишь по 8 случаям направлены представления в адрес руководителя подразделения, остальные устранены оперативно. При этом замечена тенденция к недостаточно оперативному устранению нарушений «сменным» персоналом.
Вместе с тем, Андрей Седов считает, что у его коллег достаточно высокий уровень культуры безопасности: «Работники стараются выполнять требования охраны труда и пожарной безопасности, а если замечают отступления от правил, то ставят вопросы перед специалистами и руководителями. Поэтому 90% несоответствий ликвидируются в течение суток, а критичные для безопасности персонала – в течение смены с остановкой работ». Старший уполномоченный обратил внимание на трудности с поддержанием параметров освещенности: не хватает электротехнического персонала в связи с выводом энергетиков из состава цеха.
В 2018 году руководители подразделений Уральского электрохимического комбината продолжили активно содействовать деятельности по охране труда – участвовать в «обходах» и предоставлять ресурсы, необходимые для устранения нарушений. Уполномоченные оценили взаимодействие с руководителями на 14,8 по 15-балльной шкале и это выше, чем год назад. Проводилась и совместная работа уполномоченных по ОТ, специалистов профкома и администрации УЭХК по внеплановой специальной оценке условий труда, по приемке, проверках госконтроля, в днях охраны труда.
«Каждый год на заседании совместной комиссии по охране труда, в состав которой входят уполномоченные всех подразделений, мы вместе с руководителями анализируем выявленные несоответствия и обозначаем вопросы, на которые стоит обратить особое внимание, утверждаем план работ и его придерживаемся. Решаем и различные задачи: от контроля наличия необходимой спецодежды до производственного контроля условий труда», - рассказал старший уполномоченный Василий Еремин, получивший лучшую оценку своей деятельности в прошлом году среди 132 уполномоченных. Он отметил, что на УЭХК у общественников выстроен конструктивный диалог с работодателем, а работники комбината с пониманием и ответственностью относятся к замечаниям, потому что понимают, что это делается для сохранения их здоровья.
Действующий на предприятии институт уполномоченных по охране труда способствует предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, обеспечивает контроль за созданием и поддержанием безопасных условий и охраны труда на рабочих местах. Эти задачи для профорганизации УЭХК являются приоритетными. В текущем году более 50 уполномоченных комбината пройдут обучение, от программы которого они ожидают не только информации об изменениях в трудовом законодательстве в сфере охраны труда и о механизмах повышения культуры безопасности, но и о современных подходах по достижению «нулевого травматизма».
По информации Марины Березовской,
ППО АО «УЭХК»