№ |
Название мероприятия |
Содержание мероприятия |
Сроки реализации |
Обеспечение деятельности Отраслевой системы профессиональных квалификаций (ОСПК) |
|||
1 |
Обеспечение деятельности Совета по профессиональным квалификациям в сфере атомной энергии (СПК АЭ). |
Заседания СПК АЭ. |
Очные - не реже 1 раза в квартал. Заочные - по необходимости. |
Заседания рабочих групп СПК АЭ. |
Заочные - по необходимости. |
||
Актуализация нормативных и организационно-методических документов СПК АЭ. |
По необходимости |
||
Обучение экспертов СПК АЭ, персонала и участие в проектах Минтруда России по развитию национальной системы профессиональных квалификаций. |
В течение года |
||
Планирование деятельности СПК АЭ на 2020 год. |
IV квартал |
||
Формирование пула экспертов СПК АЭ по работе с нормативно-правовыми актами в сфере Национальной системы квалификаций. |
В течение года |
||
Привлечение в деятельность СПК АЭ представителей организаций, осуществляющих деятельность в сфере атомной энергии и не входящих в периметр организаций Госкорпорации «Росатом». |
В течение года |
||
Формирование единой отраслевой системы обучения и поддержания квалификации экспертов атомной отрасли по всем направлениям отраслевой системы квалификаций (с учетом опыта работы отрасли с экспертами WorldSkills) |
В течение года |
||
2 |
Представительство в Национальном совете по профессиональным квалификациям при Президенте РФ (НСПК) и в Национальном агентстве развития квалификаций (НАРК). |
По плану НСПК и его рабочих групп. |
В течение года |
По плану НАРК и его рабочих групп. |
В течение года |
||
3 |
Организационно-методическое обеспечение деятельности СПК АЭ. |
Участие в разработке проектов НПА. Обсуждение проектов документов по развитию ОСПК. |
В течение года |
Формирование технического задания IT обеспечения отраслевой системы профессиональных квалификаций и начало формирования IT системы. |
В течение года |
||
4 |
Информационное обеспечение ОСПК. |
Ведение сайта – раздел ОСПК. |
В течение года, размещение в течение 1-3 дней после события. |
Публикации в специализированных и отраслевых СМИ. |
По необходимости |
||
Размещение проектов профессиональных стандартов. |
По необходимости |
||
Отраслевая рамка квалификаций в сфере атомной энергии (ОРК АЭ) |
|||
5 |
Отраслевая рамка квалификаций. |
Сбор данных для формирования предложений по актуализации отраслевой рамки квалификаций. |
В течение года |
Организация и проведение мероприятий (круглых столов) по обсуждению изменений, вносимых в отраслевую рамку квалификаций. |
В течение года |
||
Мониторинг отраслевого рынка труда в сфере атомной энергии |
|||
6 |
Мониторинг рынка труда. |
Разработка и принятие «Регламента взаимодействия СПК АЭ и Госкорпорации «Росатом» по проведению мониторинга рынка труда». |
В течение года |
Мониторинг изменений отраслевого рынка труда. |
В течение года |
||
Формирование матрицы специальностей по некоторым операционным процессам (уровням отраслевой деятельности). |
В течение года |
||
Профессиональные стандарты (ПС) |
|||
7 |
Разработка и актуализация отраслевых ПС. |
Формирование перечня ПС запланированных к разработке в 2019 году и представление в НСПК. |
1 квартал |
Сопровождение разработки ПС (методическое обеспечение, организация и проведение профессионально-общественного обсуждение, оценка проектов ПС для рассмотрения в СПК АЭ). |
В течение года |
||
Участие в актуализация профессиональных стандартов. |
В течение года |
||
Рассмотрение проектов ПС в СПК АЭ. |
В течение года |
||
8 |
Внедрение профессиональных стандартов в отрасли. |
Совместная с Госкорпорацией «Росатом» разработка отраслевой методологии внедрения профессиональных стандартов в атомной отрасли в т.ч. разработка отраслевой методологии внедрения профессиональных стандартов на основании анализа правовых рисков. |
В течение года |
Участие во внедрении профессиональных стандартов в организациях Госкорпорации «Росатом». |
В течение года |
||
Проведение апробации методологии внедрения профессиональных стандартов на пилотном предприятии. |
В течение года |
||
9 |
Мониторинг разработки и принятия «сквозных», межотраслевых, смежных ПС и представление интересов работодателей атомной отрасли. |
На стадии заявления о разработке и в ходе разработки (Минтруд России). |
В течение года |
На стадии рассмотрения НПА (Минэкономразвития России). |
В течение года |
||
Оценка профессиональных квалификаций |
|||
10
|
Независимая оценка квалификаций. |
Мониторинг и контроль деятельности ЦОК. |
В течение года |
Экспертиза комплектов оценочных средств. |
В течение года |
||
Обучение экспертов ЦОК. |
В течение года |
||
Заседания Центральной аттестационной комиссии и Апелляционной комиссии. |
По необходимости |
||
Проведение независимой оценки квалификации. |
В течение года |
||
Разработка и актуализаций профессиональных квалификаций. |
В течение года |
||
Актуализация и разработка организационно-методических документов. |
В течение года |
||
Проект применения независимой оценки квалификации при итоговой аттестации. |
В течение года |
||
Проведение консультации СПК АЭ, Госкорпорации «Росатом» и центрами оценки квалификации по вопросу финансового обеспечения проведения независимой оценки квалификации. |
В течение года |
||
Профессионально-общественная аккредитация образовательных программ |
|||
11 |
Профессионально-общественная аккредитация образовательных программ. |
Мониторинг и контроль деятельности аккредитующих организаций. |
В течение года |
Обучение экспертов ПОА ОП. |
В течение года |
||
Заседания Аккредитационного совета и Апелляционной комиссии. |
По необходимости |
||
Проведение ПОА ОП. |
В течение года |
||
Актуализация и разработка организационно-методических документов. |
В течение года |
||
Проведение круглого стола по результатам апробации процедур ПОА ОП |
Февраль |